Se solicita información sobre la identidad de las personas que ocupan los puestos de la relación de puestos de trabajo. Acceso a informacion con datos personales: datos meramente identificativos relacionados con la organizacion: se concede el acceso salvo que la entidad considere que existen otros valores constitucionales de mejor proteccion: habria que retrotraer. Especial valoración de la respuesta en casos de puestos o personas con especial situación de seguridad. Acción previa de reelaboración: el órgano no ha justificado su aplicación.